
Cabinet d’Expertise comptable
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« Tu peux tout accomplir dans la vie si tu as le courage de le rêver, l’intelligence d’en faire un projet réaliste, et la volonté de voir ce projet mené à bien. »
Sidney A. Friedman
Des services adaptés aux
besoins de votre activité
Notre accompagnement
Notre cabinet vous accompagne dans toutes les phases de votre entreprise. Découvrez notre accompagnement :

Création d’entreprise
Créer, reprendre, transmettre… nous vous accompagnons dans vos démarches.

Accompagnement au quotidien
Confiez-nous vos obligations administratives pour vous consacrer pleinement à votre activité.

Pilotage d’entreprise
Disposez d’un suivi de gestion et de conseils pour développer votre activité

Accompagnement financement
Optimisez vos investissements (matériel, véhicule, immobilier…) avec nos accompagnements.

Notre entreprise
9
collaborateurs
1
associé
266
sourires échangés
40
ans d’expérience
La certification Qualiopi : la garantie de notre engagement envers votre entreprise
Nous sommes fiers de vous annoncer l’obtention de la certification Qualiopi.
Notre équipe d’experts, forte de son savoir-faire et de son expérience, s’engage à vous fournir des conseils et un accompagnement personnalisés, toujours dans le respect des exigences et des standards de qualité les plus exigeants.
Nos outils digitaux
Pour la gestion en ligne de votre entreprise.



Compta en ligne
Optimisez votre comptabilité et gérez vos équipes en toute simplicité
Payes en ligne
Découvrez nos solutions pour les payes en ligne de votre entreprise.
Documents
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Notre actualité
Découvrez l’actualité de notre cabinet
Loyauté du salarié : permanente ?
Un salarié peut-il être licencié pour avoir tenté d’exercer une activité concurrente pendant un arrêt maladie ? La question se pose lorsqu’un salarié arrêté, pourtant tenu à une obligation de loyauté, sonde, même en vain, la clientèle de son employeur pour proposer ses services…
CMG : une ouverture des droits en cas de résidence alternée
Dans le cadre de sa reconfiguration visant à prendre en compte la pluralité des réalités familiales et financières, le complément de mode de garde (ou « CMG ») sera bientôt ouvert aux parents d’enfants en résidence alternée. Mode d’emploi…
C’est l’histoire d’un employeur pour qui l’inégalité de salaire n’a rien d’injuste…
Après avoir constaté que 5 de ses collègues, récemment arrivés du fait d’une opération de fusion, sont mieux payés que lui alors qu’ils occupent le même poste, un salarié réclame à son employeur un complément de salaire… En invoquant le principe selon lequel « à travail égal, salaire égal », le salarié estime que cette…

